みなさんこんにちは!
では、まずはこの動画を見てください。
参照:https://youtu.be/siMdiE9kXa4
☆新出語彙:
Aでありながら~:(=Aなのに~)__________________________
罪悪感:_____________________________________
Aとして~:____________________________________
出直す:_____________________________________
残酷な話:____________________________________
胸が張り裂けそうになる:______________________________
自分の蒔いた種:_________________________________
身から出た錆:__________________________________
ご容赦いただく:__________________________________
ご配慮いただく:__________________________________
多大なるA____________________________________
これは、この人は自由民主党から出馬(京都3区)、初当選し、衆議院議員となった宮崎健介元国会議員の辞職記者会見です。
彼は奥さんが主産のために病院で入院をしている間、某女性タレントと不倫をしていたことを週刊誌にスクープされてしまったのですが、、、どうして辞職しなければならないほど大問題になってしまったのでしょうか?それは、あることで、この件以前から世間が彼に注目をしていたからなんです。
その【あること】とは?
【問題1】 宮崎議員は国会に何の希望を出しましたか?
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【問題2】それを希望した理由はなんでしたか?
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☆では、育児休暇(休業)制度とはなんでしょうか?
実はこの育児休暇(休業)の制度は平成21年に法改訂されていたんです。
ではこの改定した制度を詳しく見てみましょう。
(詳しくはここを参照してください:http://www.roumu110.net/article/13511097.html )
問題1】 パパママ育休プラスでは、男性の育児休暇(休業)はどのようになっていますか?
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【問題2】あなたの国の育休制度について教えてください。
【問題3】2013年の日経新聞の記事には
【男性の育児休業取得率がガクンと低下した。2012年度の男性の育児休業取得率はわずか1.89%で、前年度の2.63%から0.74ポイント減少(図1)。安倍晋三首相は「『女性が働き続けられる社会』を目指すのであれば、男性の子育て参加が重要」と成長戦略の中で打ち出しているが、これに逆行するかのような動きだ。】と書かれています。
(参照:http://style.nikkei.com/article/DGXNASFK3100C_R30C13A7000000?channel=DF130120166040&style=1)
上記記事を読んで、あなたはどう思いましたか?あなたの意見を書いてください。
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☆国会議員の育休~制度化すべきか?
ちょっとまって?宮崎議員が推奨しようとしてたのは、【男性国会議員の育休制度】ですよね。
民間企業の男性の育休と男性国会議員の育休とではかなり違いがあるようです。
(参照:http://www.fujitv.co.jp/minnanonews/fukabori_1512.html)
国会議員の育休~制度化すべきか?
賛成派、反対派に分かれてディベートしてみましょう。
賛成派、反対派に分かれてディベートしてみましょう。
【反対派の理由】________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
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